„KAPOR“

Intenzívny 30 hodinový vzdelávací program pre pedagógov.

Hlavným cieľom bolo zjednotenie pojmov, vyjasnenie role, úloh a zodpovednosti kariérového poradcu, jeho personálnych kompetencií.

Veľká pozornosť sa venovala metodológii kariérneho poradenstva, formám, metódam a technikám práce, informačno-komunikačným technológiám v kariérovom poradenstve a špeciálne využívaniu participatívnych metód.

Počas 30 hodinového bloku pedagógovia absolvovali študentský poradensko – vzdelávací  program, vďaka ktorému si zažili celý proces poradenstva z pozície študentov.

Na základe zažitého si následne pripravili program pre vybranú cieľovú skupinu študentov.

Na konci pedagógovia pilotne zrealizovali ucelený program pod odborným dohľadom supervízora.

Výstupom v tejto časti projektu bola vypracovaná metodika, ako zaškoliť na tento program pedagógov- budúcich kariérnych poradcov.

Po dohode s vedením školy si preškolení pedagógovia/ kariérni poradcovia určili cieľovú skupinu študentov a podľa toho si stanovili zámer a cieľ aktivity.

Na základe absolvovaných kurzov, získaných metodických materiálov a vlastnej tvorivosti spracovali program a jeho presný postup realizácie.

Pri svojej práci pedagógovia využili konzultácie s tímom expertov pozostávajúcich z lektorov, metodikov a kariérneho poradcu.

Pedagógovia zo 40 škôl celkovo zrealizovali 30 kurzov podľa pripraveného poradenského programu pod odborným dohľadom supervízora, ktorý im poskytol pomoc a podporu.

OBSAH KURZU

• úvod-informácie o projekte, nadviazanie kontaktu, dohodnutie pravidiel v skupine
• sebapoznanie a sebaanalýza
• hodnotová orientácia, motívy k voľbe povolania a pracovnej výkonnosti
• získanie a spracovanie informácií na trhu práce a povolaniach
• identifikácia a rozvoj kľúčových kompetencií vyžadovaných trhom práce
• párovanie informácií o sebe a o trhu práce
• sebarozhodovanie, stanovenie cieľov a plánovanie (vlastný projekt pre ďalšie štúdium)
• schopnosť asertívneho presadenia sa na trhu práce
• záver

Príprava kariérnych poradcov v projekte bola ukončená dvojdňovým pracovným stretnutím.

Zameranie worshopu:

• prezentácia realizovaných študentských vzdelávacích programov
• vzájomná výmena skúseností pedagógov
• odporúčania pre korekcie v programoch
• ďalšie možnosti využitia kariérneho poradenstva v praxi
• aktuálne informácie z trhu práce a kariérneho poradenstva

• Metodicko-pedagogické centrum Banská Bystrica

Miesto realizácie: Žilinský a Trenčiansky samosprávny kraj

Doba realizácie projektu: 2006 – 2008