Čo je inovačné vzdelávanie?
Inovačné vzdelávanie sa organizuje ako jednoduchý program inovačného vzdelávania poskytovaný v rozsahu najmenej 25 hodín. Organizuje na základe a v rozsahu oprávnenia, ktoré vydáva ministerstvo školstva.
Cieľom inovačného vzdelávania je prehĺbenie, rozšírenie a inovácia profesijných kompetencií potrebných na výkon pracovnej činnosti v príslušnej kategórii alebo v podkategórii pedagogického zamestnanca alebo v príslušnej kategórii odborného zamestnanca alebo uplatnenie najnovších poznatkov alebo skúseností z praxe vo výchove a vzdelávaní.
K.A.B.A. SLOVENSKO je oprávneným poskytovateľom inovačného vzdelávania pre vybrané kategórie pedagogických a odborných zamestnancov v dvoch oblastiach:
Kariérové poradenstvo a profesijná orientácia
Podstata a význam kariérového poradenstva v dnešnej dobe
Úloha kariérového poradenstva na školách v zmysle súčasnej legislatívy
Kariérové poradenstvo a orientácia na trhu práce pre žiaka základnej a strednej školy
Inovatívne formy a metódy kariérového poradenstva zážitkovou formou
Koučingový a mentoringový prístup v procese kariérového poradenstva
Rola kariérového poradcu- význam a dôležitosť
Vývojové tendencie kariérového poradenstva
Evidenčné číslo oprávnenia: 23/2021 – IV
Obdobie platnosti: do 15. júna 2026
Rozhodnutie Ministerstva školstva, vedy, výskumu a športu SR o oprávnení poskytovať inovačné vzdelávanie TU.
Kľúčové kompetencie ako základ profesijného rozvoja pedagogického zamestnanca a odborného zamestnanca
Kľúčové kompetencie pedagogického zamestnanca a odborného zamestnanca a ich rozvoj
Zručnosti riadenia medziľudských vzťahov
Efektívna a nenásilná komunikácia
Emocionálna inteligencia a schopnosť zvládať zmeny, výzvy v súčasnej dynamickej dobe
Typológia osobnosti- základ adekvátneho prístupu k žiakom
Zvládanie záťažových situácií v edukačnom prostredí školy
Poznanie typu osobnosti ako predpoklad zvládania záťažových situácií
Efektívne riešenie problémov a konfliktov
Relaxačné techniky na zvládanie stresu
Implementácia aktivizujúcich a inovatívnych metód vo výchovno-vzdelávacom procese
Tvorivé prístupy vo vyučovaní, zážitkové učenie
Rozvoj kritického myslenia cez zážitkové učenie
Metódy a formy práce podporujúce kritické myslenie
Evidenčné číslo oprávnenia: 24/2021 – IV
Obdobie platnosti: do 15. júna 2026
Rozhodnutie Ministerstva školstva, vedy, výskumu a športu SR o oprávnení poskytovať inovačné vzdelávanie TU.
Pre koho je inovačné vzdelávanie určené?
Vydanými potvrdeniami nás Ministerstvo školstva, vedy, výskumu a športu Slovenskej republiky oprávňuje poskytovať inovačné vzdelávanie nasledujúcim pedagogickým a odborným zamestnancom:
Kariérové poradenstvo a profesijná orientácia
- učiteľ druhého stupňa základnej školy
- učiteľ strednej školy
- majster odbornej výchovy
- vychovávateľ
- pedagogický asistent
- školský špeciálny pedagóg
- učiteľ profesijného rozvoja
- psychológ a školských psychológ
- špeciálny pedagóg terénny špeciálny pedagóg
- kariérový poradca
Klúčové kompetencie pedagogického a odborného zamestnanca a ich rozvoj
- učiteľ prvého stupňa základnej školy
- učiteľ druhého stupňa základnej školy
- učiteľ strednej školy
- majster odbornej výchovy
- vychovávateľ
- pedagogický asistent
- učiteľ profesijného rozvoja
- psychológ a školských psychológ
- školský logopéd
- špeciálny pedagóg terénny špeciálny pedagóg
- kariérový poradca
- liečebný pedagóg
- sociálny pedagóg
PONUKA KURZOV INOVAČNÉHO VZDELÁVANIA
Podmienky ukončenia vzdelávania
- Najmenej 80 % osobná účasť na prezenčnej alebo online forme vzdelávania.
- Vypracovanie a odovzdanie všetkých výstupov z dištančnej formy vzdelávania.
- Vypracovanie a predstavenie záverečnej prezentácie vlastnej pedagogickej/odbornej činnosti z individuálne zvoleného tematického celku pred trojčlennou komisiou v súlade s § 56 ods. 1 zákona č. 138/2019 Z. z. v prezentačnom softvéri s využitím vo formáte PPT v rozsahu minimálne 10 snímok.
- Pohovor pred trojčlennou komisiou.
Na základe protokolu o úspešnej prezentácii v súlade s § 56 ods. 3 a ods.4 zákona č. 138/2019 Z. z.. poskytovateľ vydá pedagogickému zamestnancovi alebo odbornému zamestnancovi osvedčenie o úspešnom zvládnutí nových metód precvičovaných v rámci inovačného vzdelávania.
Termín vzdelávania
Od 8.10.2021, ďalšie termíny podľa dohody skupiny
Výhody inovačného vzdelávania
- prehĺbenie a rozšírenie si kompetencií
- školenie zážitkovou formou prezenčne aj online
- po absolvovaní 50 hodín inovačného vzdelávania možnosť získať 3 % príplatok
- školenie zážitkovou formou prezenčne aj online