Učiteľ, ktorý pozná potreby a perspektívy svojich žiakov vie,

ako zasadiť semienka vedomostí, podporiť ich rast a riešiť problémy, ktoré sa v procese objavia.

Bez tejto empatie a porozumenia by sa výučba mohla stať len mechanickým procesom bez života a efektivity.

Rozvoj osobnosti pedagóga je fascinujúca cesta plná výziev, kde si učitelia osvojujú nielen odborné vedomosti, ale predovšetkým mäkké zručnosti, ktoré sú dnes v oblasti vzdelávania neoceniteľné, ale dostupné v rámci inovačného vzdelávania pedagógov.

Inovačné vzdelávanie pedagógov je kľúčovým prvkom, ktorý podporuje ich profesionálny a osobnostný rozvoj. Združenie K.A.B.A. Slovensko ponúka tento revolučný prístup, ktorým učitelia umožňuje získavajú nielen odborné vedomosti, ale predovšetkým mäkké zručnosti, ktoré sú dnes v oblasti vzdelávania neoceniteľné.

Na SOŠ hotelových služieb a obchodu v Nových Zámkoch sa konalo inovačné vzdelávanie s názvom „Kľúčové kompetencie ako základ profesijného rozvoja“. V období od 3. júna do 1. júla 2024 sa ho zúčastnili vybraní pedagógovia pod vedením skúseného lektora, PhDr. Andrey Nagyovej, ktorá svojimi odbornými znalosťami a prístupom vždy prispieva k úspechu kurzu.

Kurz sa sústredil na rozvoj mäkkých zručností pedagogického zamestnanca, ako aj na efektívnu a nenásilnú komunikáciu, riešenie problémov a konfliktov a zvládanie záťažových situácií v školskom prostredí. Tieto zručnosti pomáhajú pedagógom vytvárať podporujúce a pozitívne vzdelávacie prostredie pre žiakov.

Účastníci kurzu úspešne ukončili vzdelávanie záverečnou skúškou a každý získal osvedčenie o jeho absolvovaní. Tento certifikát potvrdzuje ich schopnosť aplikovať nadobudnuté znalosti v praxi a prispieva k ich profesijnému rozvoju.

Vďaka inovačným programom vzdelávania združenie K.A.B.A. Slovensko môžu pedagógovia efektívne prispievať k zlepšeniu kvality vzdelávania v školách.

 Spätná väzba a reakcie pedagógov na inovačné vzdelávanie:

Ktoré témy Vás zaujali a prečo?

  • Téma riešenia konfliktov – použiteľné v praxi.
  • Všetky.
  • Riešenie konfliktov, Nenásilná komunikácia.
  • Všetky.
  • Riešenie konfliktov.
  • Komunikácia.
  • Konflikt – ako riešiť konflikty medzi žiakmi, žiak-učiteľ, rodič-učiteľ. Stres- metódy zvládania.
  • Konflikty, riešenie konfliktov, soft skills.
  • Všetky témy, ktoré boli obsahom vzdelávania boli svojím obsahom veľmi zaujímavé.
  • Komunikácia a riešenie konfliktov.
  • Praktické cvičenia na komunikáciu.
  • Konfliktne situácie.
  • Riešenie konfliktov,  vlastne kľúčové kompetencie
  • Konflikty, riešenie konfliktov, soft skills.

Odporučili by ste tento kurz Vašim kolegom? Vaše zdôvodnenie prečo?

  • Samozrejme.
  • Áno, ďalšia skúsenosť.
  • Áno, využiteľné v praxi, v práci so žiakmi.
  • Určite áno.
  • Áno, veľmi prínosné a využiteľné v praxi.
  • Áno, kurz bol vedený pútavo,  zaujímavé témy.
  • Zaujímavé a aktuálne, využiteľné.
  • Určite áno :).
  • Určite áno.
  • Určite áno, kvôli zaujímavému obsahu a lektorke.
  • Áno, bol zaujímavý.
  • Áno.
  • Určite áno.
  • Určite áno.

 Ako by ste ohodnotili našu lektora / lektorku?

  • Profesionalita.
  • Skúsená odborníčka…
  • Profesionalita, trpezlivosť, ústretovosť, dokáže zaujať.
  • Erudovaná, veľmi príjemná, nápomocná, ochotná.
  • Profesionálna.
  • Pani Nagyová je kvalifikovaná,  ľudská a veľmi príjemná osoba.
  • Výborná odbornosť, komunikatívna a empatická.
  • Najlepšia lektorka, akú som zažila 🙂 aj preto som sa prihlásila, lebo som vedela, že ona to bude lektorovať :).
  • „Inovačné vzdelávanie na našej škole prebiehalo pod vedením skúsenej pani dr. Nagyovej, vďaka ktorej sme získali množstvo nových poznatkov, vedomostí a cenných rád.
  • Veľmi pekne ďakujeme 😊“.
  • Profesionálna,  ľudská.
  • Bola vynikajúca.
  • Mila, profesionálna.
  • Na profesionálnej úrovni.
  • Veľmi milá, trpezlivá, vie zaujať.